Kompetensförsörjningsfrågorna på regionala möten
Region Östergötland
Region Östergötland tog upp frågorna på sitt möte i regionutvecklingsnämnden den 20 oktober, i kombination med ett särskilt kunskapsgruppsmöte med inriktning på utbildning och kompetensförsörjning.
Mälardalsrådet presenterade det storregionala samarbetet inom de tre områdena samhällsbyggare, IT/data och pedagogiska yrken.
Eva Andersson (S), ordförande i regionutvecklingsnämnden i Region Östergötland och ledamot i styrgruppen för En Bättre Matchning underströk behovet av att se bortom regiongränsen:
– Det är viktigt att vi lyfter blicken och ser att Region Östergötland är en del av en storregional kontext. Det är mycket som händer inom En Bättre Matchning just nu inom många områden. En Bättre Matchning är ett viktigt arbete och vi ser fram emot det fortsatta storregionala samarbetet.
Lärarutbildningens låga genomströmning var en av de frågor som lyftes i den efterföljande diskussionen. Frågan om varför många väljer att hoppa av lärarprogrammet och vad de gör i stället är central i En Bättre Matchnings fortsatta arbete. Även perspektivet att tidigt ge ungdomar bättre information om hur arbetsmarknaden ser ut lyftes fram. Detta för att hjälpa eleverna att välja en utbildning som både är intressant för eleven men som också möter arbetsmarknadens behov. Diskussionen berörde även hur efterfrågan på arbetskraft förändrats i och med pandemin och att storregionala trender behöver fångas upp i det kommande arbetet.
Region Östergötland
Region Sörmland diskuterade kompetensförsörjningsfrågor på en konferens för majoritetens regionfullmäktigeledamöter i Katrineholm den 20 oktober. Temat var kompetensförsörjning och kompetensutveckling med aspekter kring vad som fungerar bra, vilka utmaningar som finns och hur samarbetet i Mälardalen ser ut inför framtiden.
Mälardalsrådet presenterade det storregionala samarbetet, kopplingen mellan infrastrukturfrågorna i En Bättre Sits och kompetensförsörjningen i En Bättre Matchning med fokus på bristen på samhällsbyggare och stärkt lärarförsörjning. Orsaker till avhopp från lärarutbildningen diskuterades, däribland om det behövs en starkare koppling mellan utbildningen och själva utövandet av läraryrket för att förbereda studenterna på bästa sätt.
– Jag kan konstatera att det finns enighet i att jobba storregionalt med lärarfrågan och att det kan ge stora vinster. Vårt uppdrag blir att skapa en helhet och komplettera, inte ersätta det som redan görs på kommunal och regional nivå, sade Monica Johansson (S), regionstyrelsens ordförande i Region Sörmland och ledamot i En Bättre Matchnings politiska styrgrupp i sin summering av mötet.